Ücretli Yıllık İzin Hakları Kaç Gün ?

ücretli izin süresi - insankaynaklariyiz.net

10 Haziran 2003 tarihinden itibaren 4857 sayılı İş Kanunu’na göre uygulanan yıllık izin süreleri;

Hizmet Süresi:

a) Bir yıldan beş yıla kadar olanlara yılda 14 gün,
b) Beş yıldan fazla ve onbeş yıldan az olanlara yılda 20 gün,
c) Onbeş yıl ve daha fazla olanlara yılda 26 gün,

ücretli yıllık izin verilir.

Ancak 18 ve daha küçük yaştaki işçiler ile 50 ve daha yukarı yaştaki işçilere verilecek yıllık ücretli izin 20 günden az olamaz. Yıllık izin hesabında izin sürelerine rastlayan ulusal bayram, hafta tatili ve genel tatil günleri izin süresinden sayılmaz.

Mesela cumartesi günleri 09:00-12:00 saatleri arasında işyerinde çalışıyorsanız o gün için de yıllık ücretli izin tam gün sayılır.

Burada belirtilen 14, 20 veya 26 gün sayısı iş gününü belirtir.

Bir Cevap Yazın